Diplomado en Recursos Humanos, Big data y Gestión del Bienestar Laboral


Con el Diplomado en Recursos Humanos, Big data y Gestión del Bienestar Laboral exploras herramientas avanzadas de análisis de datos. Luego, aprendes a implementar estrategias para mejorar el bienestar laboral. Además, desarrollas habilidades para gestionar equipos de forma efectiva. También, adquieres conocimientos para optimizar procesos y aumentar la productividad.

Título Propio: Diplomado en Recursos Humanos, Big data y Gestión del Bienestar Laboral

En colaboración con la  Universidad Guillermo Marconi

Objetivos

Aprender a analizar datos masivos para mejorar la toma de decisiones

Desarrollar estrategias efectivas para aumentar el bienestar laboral en empresas

Implementar herramientas tecnológicas para optimizar la gestión de recursos humanos

Diseñar programas de capacitación para fomentar el crecimiento profesional de empleados

Utilizar big data para predecir tendencias y necesidades del personal

Aplicar técnicas de liderazgo para gestionar equipos de manera eficiente y efectiva


Temario (1 Módulos)
Clases en directo y contenido en plataforma

Potencia tus habilidades en Recursos Humanos, Big Data y Bienestar Laboral

Explora cómo potenciar tus habilidades en Recursos Humanos, Big Data y Gestión del Bienestar Laboral. Este programa te brindará las herramientas necesarias para impulsar tu carrera y contribuir al éxito de tu equipo. Además, aprenderás a utilizar el análisis de datos para tomar decisiones estratégicas. Inscríbete ahora y da el siguiente paso en tu desarrollo profesional.

 


Clases en vivo

Clase 1. Las organizaciones

Aprenderás sobre la estructura, cultura y dinámica de las organizaciones, y cómo adaptarte a ellas de manera efectiva.

Clase 2. Dirección y gestión de Recursos Humanos

Profundizarás en las estrategias y herramientas clave para liderar y gestionar equipos de alto rendimiento.

Clase 3. Análisis y descripción de puestos de trabajo

Desarrollarás habilidades para analizar y definir los perfiles y requisitos de los diferentes roles dentro de una organización.

Clase 4. Reclutamiento y selección de personal

Aprenderás técnicas avanzadas de reclutamiento y selección de talento, alineadas con las necesidades de tu empresa.

Clase 5. Formación

Descubrirás cómo diseñar e implementar programas de capacitación y desarrollo que impulsen el crecimiento de tus colaboradores.

Clase 6. Evaluación del rendimiento y retribuciones

Dominarás metodologías para evaluar el desempeño y diseñar sistemas de compensación y beneficios justos y motivadores.

Clase 7. Anexos

Explorarás temas complementarios que te ayudarán a tener una visión integral de la gestión de Recursos Humanos.

Clase 8. Big Data y Gestión del Bienestar Laboral

Aprenderás a utilizar el análisis de datos para tomar decisiones estratégicas que mejoren el bienestar y la productividad de tu equipo.

 


Temario del Diplomado

  1. Las organizaciones
  2. Dirección y gestión de Recursos Humanos
  3. Análisis y descripción de puestos de trabajo
  4. Reclutamiento y selección de personal
  5. Formación
  6. Evaluación del rendimiento y retribuciones
  7. Anexos

Para quién es el curso

Analistas de datos que desean aplicar big data en recursos humanos

Consultores en recursos humanos que buscan nuevas herramientas y estrategias

Líderes de equipo que desean optimizar la gestión de su personal

Emprendedores interesados en fortalecer el bienestar de sus colaboradores

Estudiantes de recursos humanos que buscan especialización en big data

Gestores de talento humano que buscan mejorar procesos organizacionales


Sobre el Curso

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